Manager Sales Meetbedrijf

Een goed bedrijf. Daar hoor je bij.

Zie je het al zitten? Een baan bij een bedrijf dat de energieambitie van de klant op één zet? Samen met zo'n 250 collega’s ga je voor de combinatie van techniek en energie. Ruim 20.000 klanten zetten we AAN. Iedere dag. Samen maken wij de energie-ambities van onze klanten waar. Als zelfstandige organisatie zijn we continu bezig met het ontwikkelen van onze commerciële mindset, op zoek naar kansen en mogelijkheden in de markt en het realiseren van groei. Groei op het gebied van ons klantenportfolio maar óók op het gebied van ons producten- en dienstenaanbod. Jij komt terecht bij een bedrijf dat midden in de energietransitie acteert en graag bijdraagt en het verduurzamen van zakelijk Nederland.

Meer informatie over de ambitie van Joulz lees je hier

Werk waar je trots op kan zijn. Wat ga je doen?

Joulz Meetbedrijf is één van de vier business units van Joulz. Als gecertificeerd Meetverantwoordelijke meten wij het gasverbruik, elektriciteitsverbruik en de elektriciteitsproductie van onze zakelijke klanten en verschaffen ze inzicht in hun energieverbruik middels onze dataproducten.

Als Manager Sales ben je verantwoordelijk voor het werven van nieuwe klanten en het behouden van huidige klanten voor onze Meetdiensten. Je geeft leiding aan circa tien medewerkers in het sales team, bestaande uit accountmanagers, verkoopadviseurs en sales supporters. Met hen bouw je verder aan de inrichting van onze kanalen (accountmanagement, partners, inside sales, telemarketing, online), zet je data-gedreven campagnes op voor acquisitie en hercontractering en zorg je voor een structurele inrichting van cross-sell van andere Joulz-producten.

Je stuurt op resultaten, maar weet je medewerkers ook te motiveren en met jouw ideeën beweging te krijgen. Daarmee til je de productiviteit van het team en de teamleden naar een hoger plan. Je bent gesprekspartner voor onze key accounts, resellers, partners en (management) collega´s. Naast je reguliere verantwoordelijkheden lever je een bijdrage aan onderwerpen als strategieontwikkeling, productontwikkeling, en pricing.

Je rapporteert aan de Manager Meetbedrijf en bent lid van het MT Meetbedrijf. Je werkt nauw samen met collega’s in Klant- en Contractmanagement en Uitvoering, waarmee je samen verantwoordelijkheid neemt voor de totale klantbeleving. Ook werk je samen met collega’s uit andere bedrijfsonderdelen binnen Joulz (Infradiensten, Laadoplossingen, Zonne-energie) en Marketing.

Hieronder jouw werkzaamheden samengevat

  • Je bent verantwoordelijk voor binnenhalen van nieuwe klanten en het behoud van bestaande klanten middels hercontractering. Je stuurt daarbij op netto groei bij een zo laag mogelijke churn-out;
  • Je geeft vorm aan de doorontwikkeling van onze sales kanalen en zorgt daarmee voor een kanaalmix die past bij onze klantsegmenten;
  • Je zet data-gedreven campagnes op voor acquisitie en hercontractering, voert ze uit met je team of ondersteund door derde partijen, en trekt lessen uit de resultaten voor toekomstige verbeteringen;
  • Je richt een strakke sales performance management systematiek in. Op basis hiervan zorg je voor sturing van de resultaten van jouw team en de resultaten van het Meetbedrijf;
  • Je zorgt voor de (door)ontwikkeling van (sales) dashboards ten behoeve van de juiste managementinformatie.
  • Je bent verantwoordelijk voor uitvoering van het HR beleid en de personele bezetting van jouw afdeling, en draagt zorg voor de professionele ontwikkeling van je team;
  • Je geeft mede vorm aan de strategie voor het Meetbedrijf; je stelt vervolgens de salesplannen op voor de afdeling Sales & Advies zodat richting en doelstellingen helder zijn;
  • Je zorgt, samen met je collega’s in het MT Meetbedrijf, voor het realiseren van een optimale ketensamenwerking met flow en verhoging van efficiëntie als resultaat;

Wij worden blij van jouw sterke punten

Je kunt je nieuwe omgevingen en situaties snel eigen maken. Je houdt van een uitdaging, je hebt focus, lef en executiekracht. Hiermee weet je de beoogde doelstellingen te realiseren in een steeds sneller veranderende energiewereld. Je werkt verbindend, realiseert je doelen samen met anderen en je hebt  impact. Verder beschik je over de onderstaande sterke punten;

  • Je beschikt over HBO+ werk- en denkniveau;
  • Je hebt een gezonde affiniteit met techniek en de energietransitie;
  • Je hebt eerder als commercieel leider gewerkt en hebt in die rol bewezen resultaten geleverd;
  • Je hebt ervaring met campagne-matige verkoop, bij voorkeur rondom de hercontractering van grote aantallen klanten;
  • Je bent gedreven en weet je team resultaat te laten boeken. Wanneer nodig schuw je het niet om zelf je mouwen op te stropen;
  • Je bent communicatief vaardig, representatief, en doortastend;
  • Je kunt je herkennen in onze kernwaarden; AANzetten, AANpakken en voorAAN lopen.

Mooie arbeidsvoorwaarden. Die wil je hebben.

Joulz verwacht veel van haar mensen, maar daar krijg je ook veel voor terug. Uitstekende arbeidsvoorwaarden met een salaris passend bij jouw kennis en ervaring.

  • Het salaris is mede afhankelijk van opleiding en ervaring ingeschaald in schaal 9 of 10 (tussen de €4.033,22 en €6.686,90) bruto per maand op basis van een werkweek van 40 uur, exclusief 8% vakantiegeld). Het salaris is conform de cao NWb. Definitieve inschaling is afhankelijk van opleiding en relevante werkervaring;
  • Naast je salaris ontvang je maandelijks een persoonlijk budget van 24% van je brutosalaris inclusief 8% vakantiegeld waarbij je zelf kan bepalen wat je hiermee doet; bijvoorbeeld extra salaris laten uitbetalen of vrije dagen bijkopen;
  • Bij Joulz krijg je 20 vakantiedagen en 4,5 dagen spaarverlof bij een fulltime dienstverband;
  • Een auto van de zaak om klanten en partners te bezoeken;
  • Een discretionaire beloning afhankelijk van functioneren;
  • Een goed pensioen bij ABP, waarvan 70% van de premie wordt betaald door Joulz;
  • Een laptop en mobiele telefoon. Je kunt ook kiezen voor Bring Your Own Device en zo bijdragen aan de visie van duurzaamheid;
  • Flexibiliteit om deels vanuit huis te werken.

Nu reageren en laten zien wat je in huis hebt.

Wil jij AAN de slag als Manager Sales bij Joulz? Klik op onderstaande knop en solliciteer direct. Wil je meer informatie? Neem dan voor functie inhoudelijk vragen contact op met Michiel van Schravendijk, Manager Meetbedrijf via 06 204 31 592. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met onze Corporate Recruiter, Charlie van Vliet via 06 21 97 44 56 of stuur een e-mail naar recruitment@joulz.nl.

Een assessment zal worden uitgevoerd door een extern adviesbureau en is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Screening is standaard onderdeel van de selectieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld